7月28日，白云山汉方召开行政中心2026年上半年工作会议。公司党委副书记、总经理许文东，党委副书记、工会主席郑燕华，纪委书记侯旭然，副总经理唐顺之及行政中心全体人员参加了本次会议。会议由行政副总监兼办公室、党办主任罗惠香主持。
▲会议现场
▲党委副书记、工会主席郑燕华作报告
会上，郑燕华代表行政中心作上半年工作总结及下半年工作计划报告。她指出，行政中心作为公司运转中枢、上传下达纽带和服务保障后盾，在党建引领、战略支撑、管理效能、数字化赋能、服务保障等方面取得扎实成效。同时，她也指出当前工作存在事务思维仍占上风、工作方式偏传统、部门壁垒仍较明显的突出短板。她要求，行政中心全体人员要转变观念，推动行政中心从“成本中心”转向“价值中心”；要锤炼本领，以过硬素质应对新挑战；要狠抓落实，以实绩实效检验工作成色。
随后，行政中心6名部门代表结合本职工作，进行了专题发言。
▲专题分享汇报
▲副总经理唐顺之讲话
副总经理唐顺之肯定行政中心敢于直面问题的勇气和刀刃向内的自我批判精神，他强调，行政中心要加快从“发现问题”向“解决问题”转化，加快落实任务清单和时间节点，更好地服务生产经营。
▲纪委书记侯旭然讲话
纪委书记侯旭然指出，行政中心要主动赋能一线，变“被动响应”为“主动作为”，她勉励年轻同志珍惜汉方平台，在主动作为中加速成长，以自我进化构筑职业发展的护城河。
▲党委副书记、总经理许文东讲话
党委副书记、总经理许文东对行政中心上半年的工作成绩给予了充分肯定，对行政中心的自我革命精神也予以表扬。他要求，行政中心人员要转变思维，更多地借助新技术打开视野、赋能工作；要抓实党业融合，解决好党建与业务两张皮问题，更加充分地发挥党员先锋模范作用；要主动深入业务一线了解业务，深化业财融合；要聚焦业务痛点，筛选出优先级的AI应用场景，加快数字化进程；要完善人才流动机制，加快推进薪酬绩效改革；要强化战略动态调整与重点工作闭环管理。切实推动行政中心从“成本中心”向“价值中心”跃升，全力跑出高质量发展的“加速度”。
2026-07-30
